首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
公务员法
>
公务员法咨询
> 咨询详情
工作年限是包括实习的吗？我这里工作的时间加上实习才7个月，实习6个月。转正1个月，我能获得补偿金吗？
更新时间：2022-07-03 08:31:32
问题描述：
工作年限包括实习期吗？我在这里的工作时间加上实习期只有7个月，实习期是6个月。我成为正式员工一个月后能得到补偿吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1391200
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
试用期内，如果员工证实不符合录用条件的，用人单位辞退员工，不需要支付经济补偿金的。《
劳动合同法
》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动
合同
：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的
2022-07-03 08:25:38
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1830571
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
实习期间被开除，能不能得到补偿，关键在于当初参加实习时，跟公司签订的协议是怎么约定的。依据协议内容，具体处理情况如下：首先，实习协议中都会约定实习期限、内容、报酬及
违约责任
等详细条约的，因此，如出现实习公司未按照实习协议提前辞退的行为
2022-07-03 08:27:28
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
452008
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
你好，劳动合同中有无约定试用期？如果你没有转正，那么试用期只需提前三天通知单位即可。正式员工的话，离职提前30天通知
2022-07-03 08:31:32
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期是6个月吗？
劳动合同纠纷
400
我现在是在职校实习，签了一份实习协议，实习期是4个月，我想提前结束实习，请问需要赔偿违约金吗？
在实习协议中设定违约金的，只限于违反服务期约定和违反保守商业秘密约定两种情况。而约定服务期，又只限于对由用人单位出资招用、培训或者提供其他特殊待遇如出资购房的劳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
离职补偿金工作未满12个月怎么算
劳动合同纠纷
1155
试用期三个月才转正合理吗？
劳动合同纠纷
465
我在一家公司实习，签订的实习协议是实习6个月，现在实习了3个月，怎么办？
可以与原单位进行协商
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习没到一个月辞职有补偿金吗
实习生辞职
实习护士没有工资，说实习只有8个月，我们实习12个月是违法的吗？
你好，建议及时说清楚
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我实习了14个月了，
实习期最长是六个月。有关法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
约定实习3个月，实习3个月以上后，公司用人手退休，实习期间的工资500包括第4个月，公司是否补偿。
申请仲裁。，/，/
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要辞退我，我工作时间2019年12月1号工作到现在为止，工作时间6个多月，请问公司辞退我之后有补偿金
您好，可以要求公司支付经济补偿，但如果公司属于非法解除劳动合同，可以要求公司支付经济赔偿。根据您描述的情况，经济补偿为一个月工资，经济赔偿为经济补偿的双倍。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1605
我一共工作三个月工作一个月就转正了，这种情况有补偿吗？
看你签订的劳动合同约定的适用期是否符合劳动法规定，适用期不符合劳动用工条件，单位有权解除劳动合同，适用期解除没有经济补偿。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1170
我是毕业大学生，写的6个月试用期，但实际上我拿了6个月试用期工资，能不能要求把那三个月的差额补偿给我
您好，可以尝试着将问题描述清楚，这样有利于我们律师进行分析解答
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
报告商店收到未成年工人的奖励是什么？
你好，向劳动局投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
820
投诉是否可以送到劳动监察大队
你好，向劳动部门投诉解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
720
由于某种原因离职，能不能叫亲戚代签？
如果有书面委托就可以
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
怎么样解决工厂用童工
工厂用童工违法，应及时处理。处理方式包括：对使用童工的工厂进行罚款；对父母或监护人进行批评教育并罚款；向相关部门举报，由执法部门介入调查处理等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
505
被告的工资卡被冻结了，这样违法吗？
你好，建议与对方协商，对方也有可能会起诉你
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们实训一天站十三个小时，除了吃饭时间半个小时，不给休息时间
如果公司实训确实需要长时间站立，员工可以向公司提出合理安排休息时间的建议，以保障自己的健康。同时，也可以与公司协商调整实训方式，减少长时间站立的需要。如果公司不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
关于辞职的问题
若公司拖欠工资，可首先与公司协商解决。若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。同时，保留好相关证据，如工资条、劳动合同等，以备维权之需。若仲裁结果仍不满
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想出去上班，满16可以吗
满16周岁工作需遵守劳动法，签订正规合同，确保工作内容合法合规。若从事兼职，需注意平衡工作与学习。如遇劳动纠纷，如工资拖欠，可申请劳动仲裁或起诉。同时，关注劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
沧州律师
同城律师：
泊头市律师
沧县律师
东光县律师
海兴县律师
河间市律师
黄骅市律师
孟村律师
南皮县律师
青县律师
任丘市律师
肃宁县律师
吴桥县律师
献县律师
盐山县律师
沧州新华区律师
运河区律师
热门推荐：
工作年限如何计算，从什么时候计算起
工作年限证明怎么开
参加工作时间如何认定，从什么时间算起
参加工作时间以什么为准
怎么证明自己的工作时间
如何证明自己的工作时间
工作时间安排
辞退员工补偿标准n加1
辞退员工补偿标准n加1怎么算
辞退员工补偿标准n+1吗
律师解答动态
2小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
并且提出离婚。比如离婚后如何保障男方还能节假日或者必要时去探望女方的父母（父母年纪大了，离婚协议。
2小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
十字路口低速行驶被对方车辆撞到尾部，其他不赔偿，交警认对方主要责任，现对方拒绝赔偿医疗费用等
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168369 人
你好我就是想问问如果女方未满十八岁未婚先孕想打孩子，可以让男方拿钱吗？
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168369 人
新车出现问题已经贷款了还能退吗
2小时前
许睿律师
近期帮助 2381 人
老板故意克扣员工工资怎么办
2小时前
张贤恺律师
近期帮助 2897 人
相亲合同签了了合同可以退款吗
2小时前
威法律师
近期帮助 49059 人
偷电动车卡钳可以立案吗？
2小时前
威法律师
近期帮助 49059 人
你好，我想问一下取保候审一年了，然后呢通知回去结案不会有其他问题吧
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
