您好，请问：合同期内，甲方未事先通知乙方，强制取消岗位，让乙方转岗。乙方不同意乙方是否可以获得赔偿

更新时间：2022-11-25 13:45:16

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您好，请问：合同期内，甲方未事先通知乙方，强制取消岗位，让乙方转岗。乙方不同意乙方是否可以获得赔偿

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您好，按照合同约定办理

2022-09-01 12:43:43

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你好，按照合同约定的内容处理

2022-09-01 12:46:36

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用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。

2022-09-01 12:48:17

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如果员工不同意调岗，而用人单位强制调岗的，员工可以单方面与其解除劳动合同并且要求用人单位支付经济补偿；员工不同意调岗，用人单位违法单方面解除劳动合同，应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。

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