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离职期间拒绝新工作安排吗？（离职报告己批准）
更新时间：2022-06-09 07:32:52
问题描述：
你在辞职期间是否拒绝新的工作安排？（辞职报告已获批准）
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根据《
劳动合同法
》第三十七条规定“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，劳动者有自由辞职的权利，并不需要单位批准才能辞职，只是需要按照法律规定提前通知单位
2022-06-09 07:27:12
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关于递交辞职报告多久可以离职，要看离职的具体原因：
1、不需要离职理由，劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。
2、用人单位存在违法情形，劳动者可以解除劳动合同。不需要等30天后离职，但需给公司一个合理的工作交接时间
2022-06-09 07:31:45
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员工辞职不需要单位的批准，但是确有一定的限制。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-06-09 07:32:52
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劳动合同纠纷
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合同期间离职可以要违约金吗
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未过试用期离职可以开离职证明吗
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