首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
离职报告
>
离职报告咨询
> 咨询详情
十年以上的员工被辞退应该如何赔偿
更新时间：2022-08-07 16:57:41
问题描述：
被解雇超过十年的员工应该如何获得补偿
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
113294
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
根据《
劳动合同法
》的规定，单位解雇员工符合法定的需要进行补偿的情形的，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-08-07 16:53:52
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
118768
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
如果单位辞退员工，单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少，有以下几个因素：
1、依法解除的，单位可以不支付经济补偿；
2、违法解除，单位应根据工作年限支付违法解除劳动
合同
赔偿金
2022-08-07 16:55:45
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1950299
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-08-07 16:57:41
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞退正式员工如何补偿
辞退员工补偿
17888
公司突然辞退员工如何赔偿n+1
遭到公司无故辞退后，您可以要求获得N+1的补偿。具体步骤为：首先，收集相关证据，如劳动合同、工资单等；其次，向劳动行政部门提交申请，进行劳动仲裁，并附上相关证据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
被辞退后如何赔偿
辞退知识
17099
在公司上班20年辞退怎么补偿员工
对于在公司工作了20年的员工，如果被辞退，有权获得相应的经济补偿。具体的补偿金额是根据员工的工作年限来计算的，同时，月工资的计算依据为被辞退前十二个月的平均工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因员工生病辞退员工单位如何赔偿
辞退员工补偿
16889
工厂搬迁如何补偿员工？
1. 劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。 2. 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
非法辞退怎么员工赔偿
解雇裁员
15797
员工被辞退如何获赔
员工面对公司辞退时，应依法维权。首先，明确了解辞退的原因，判断其是否合法；其次，整理和收集相关证据，如劳动合同、工资单等；最后，根据实际情况选择合适的解决方式，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要辞退，公司如何补偿？
你好，要根据你的实际情况确定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司辞退赔偿员工标准
解雇裁员知识
15487
劳动法辞退员工的补偿标准怎么算
员工被辞退的补偿标准根据具体情况而定，包括以下因素：员工的工作年限、辞退原因以及是否符合相关法律规定。一般来说，符合相关情形者，按照员工工作年限支付经济补偿；对
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法辞退员工如何赔偿
解雇裁员知识
15105
单位破产辞退员工如何赔偿
针对单位破产辞退员工的情况，赔偿依据是员工在单位的工作年限。具体操作是：计算员工的工作年限，然后每满一年工作支付一个月工资作为赔偿。这样做是为了保障员工的合法权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退老员工怎么赔偿
辞退员工补偿
18855
公司辞退员工都有那些补偿
公司应当支付劳动者经济补偿金（工作满一年支付一个月工资）
全部10个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司裁员辞退员工补偿标准
关于公司辞退员工的补偿问题，需依据《劳动合同法》的规定来执行。违法辞退应支付双倍补偿，非过失性辞退则按员工在公司的工作年限给予补偿。在实施过程中，应参考实际情况
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因慢性病公司解雇员工如何补偿？
你好，按照劳动法规处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
西双版纳律师
西双版纳找律师
西双版纳劳动纠纷律师
西双版纳劳动仲裁律师
西双版纳劳动合同纠纷律师
同城律师：
景洪市律师
勐海县律师
勐腊县律师
专业律师：
西双版纳房产纠纷律师
西双版纳公司法律师
西双版纳合同纠纷律师
西双版纳婚姻家庭律师
西双版纳交通事故律师
西双版纳劳动纠纷律师
西双版纳刑事辩护律师
西双版纳债务债权律师
律师解答动态
1分钟前
广东天习律师
近期帮助 188165 人
网上申请离婚
2分钟前
陈启明律师
近期帮助 96 人
2020年因为故意伤害被黄陂区人民法院判了6个月
8分钟前
叶斌律师
近期帮助 11362 人
信用卡逾期工资卡还能贷款吗
8分钟前
叶斌律师
近期帮助 11362 人
交了19.9定金签了一个分期付款先学后付合同今天发现是诈骗想解除时他让我付4000
8分钟前
沈晓刚律师
近期帮助 14921 人
农村分配自建商品房名额，我花10w购买了名额，建好了后过户怎么收取费用
9分钟前
姚志杰律师
近期帮助 1500 人
你好，我们员工下班途中被车撞了，认定为次责，认定为工伤，工资有权追责司机吗？
9分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 71840 人
老师欺负我，说我该怎么办
9分钟前
潘为律师
近期帮助 8623 人
你好，咨询下母子公司异地运营，子公司所在地需要签租赁合同，合同可以由母公司与出租方签订吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
