你好帮我参考下这工资还有希望吗,进厂时公司规定在厂里打架全部开除工资没有,走时又没说不给工资等了这么久又说不给了我

更新时间:2022-12-09 17:35:00
问题描述:
嗨,你能帮我查一下薪水吗?我还有希望吗?我在工厂工作。因为一件小事,另外两个人打了我,受了伤。当我进入工厂时,公司规定我因在工厂打架而被解雇。因为对方伤害了我,公司当晚放了我,并说在2号把工资转给我。2号到的时候,我说10号我很忙。昨天,我打电话说不,当我离开时,我没有说没有薪水。等了这么久,我说没有薪水。我能向他们要吗?你想我吗
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    您好,具体需要查询什么内容呢
    2022-06-18 12:06:53
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    你好,能沟通一下吗我们帮你简要分析
    2022-06-18 12:10:39
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    你具体是要查什么
    2022-06-18 12:11:49
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    在工厂上班的人因打架被开除的,单位应当及时为该职工出具解除劳动合同的证明,结清工资,在十五日内为其转移档案和社保;而该职工需要按照约定办结工作交接。
    2022-12-09 17:35:00
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老板开除了,说没有工资。
您好,建议申请劳动仲裁
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公司主动辞退我,说这两天的工资不给我,说试用期没有工资。工资我该要回吗?没签劳动合同
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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老板没有准时发工资,然后我们去要工资他把我开除了,而且工资说了给又不给
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 ___《劳动合同法》第三十条第一款 风险影响: 1.劳动者可以解除合约 根据《劳
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这个月清明节过后就准备辞职,问厂里班长和财务说我是自动离职没有工资,请问这个工资可以要回来嘛?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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可工资不给开,说公司的规定试用期一个月中途走了没有工资。请问这个工资我能要回来吗
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
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出差补贴是否计入经济补偿金
你好,出现了什么情况的经济补偿金呢
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学校要求的实习期满6个月,可以吗?
实习是试用期么,有无签合同
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
我今年15岁,能找到工作吗?
法律分析:劳动者满16周岁有劳动能力且有就业愿望的可凭本人身份证件,通过公共就业服务机构、职业中介机构介绍或直接联系用人单位等渠道求职。劳动者求职时,应当如实向
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事业单位工作人员受到降级处分影响期两年,两年考核都是不得确定为合格以上等次吗
是的,影响期内考核受限。受降级处分后,应按规定降低岗位等级,受处分期间考核不得确定为基本合格及以上等次,处分期满后可申请解除,但影响期内不得参与评优晋升。
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有人去公司恶意闹,举报导致面临被公司处分甚至面临失业
从法律角度看,应对恶意举报导致的失业风险,你应首先保留所有与举报相关的证据,证明自己的清白。其次,可依法向劳动监察部门或劳动仲裁机构申请调查,还原事实真相。若证
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被公司开除工资要到下个月才发
在维权过程中,员工应注意以下几点:首先,保留好相关证据,如劳动合同、工资条、开除通知等,以便证明自己的权益;其次,了解劳动法的相关规定,确保自己的诉求合理合法;
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请问公司不开离职证明怎么办打劳动监察的话,其他别的公司会知道吗
您好,建议您向当地劳动监察投诉,其他公司不知道。
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