应届生实习需要签到劳动合同吗?公司说实习期只买意外险且实习期后有考试,这事情合理合法吗?

更新时间:2022-06-22 16:44:54
问题描述:
新生实习需要签订劳动合同吗?该公司表示,实习期只购买意外保险,实习期结束后会进行考试。考试不及格你就不能成为常客。这合理合法吗?
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    实习期不需要签订劳动合同,但在校实习生与用人单位需要签订实习协议。实习协议的基本内容主要有基本信息、报酬、工作内容、意外风险这些内容
    2022-06-22 16:40:06
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    你好,根据协议约定处理
    2022-06-22 16:41:55
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    你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    2022-06-22 16:44:54
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试用期合同违约金吗
试用期合同违约金吗
合同违约责任 475
放假职工有实习期吗?如果有实习期,实习期结束后实习期有工资吗?
你好,实习期内不符合条件的,单位有权与劳动者解除劳动合同;单位违法与劳动者解除劳动合同的,应当承担支付经济赔偿金的责任。可致电详询
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实习期要不要签订劳动合同?大学生实习期来单位实习请问要不要与其签订劳动合同?
劳动合同的一方当事人必须是劳动者,在校实习生在实习期间和单位之间不是劳动合同关系,所以实习期不需要签订劳动合同,但在校实习生与用人单位需要签订实习协议。
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B2实习期内扣了6分,实习期延长一年,还要参加实习期考试吗?
实习期扣9分是否延长一年实习期根据准驾车型确定,我国《机动车驾驶证申领和使用规定》规定,机动车驾驶人在实习期内发生道路交通安全违法行为被记满12分的,注销其实习
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请问我们实习期,合理吗?
被公司强制安排夜班不合法,劳动者可以到劳动保障行政部门举报,需要提供一定的证据,但是不需要太多的证据。一般来说,劳动保障行政部门接到举报之后,会主动去开展调查的
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实习期只买意外险合法吗?
不了解具体案情很难给出相关的法律解答, 建议咨询当地的律师
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假如工人不代表他们付工资怎么办
你好,可以申请仲裁
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老板让我转到兼职,能不能要求全职补贴?
你好,这种情况可以申请劳动仲裁的
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17114
老板能给父母发工资吗?
如果无法协商,需要申请劳动仲裁的
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国家如何规定标准工作时间?
哪个方面的,请将问题叙明
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常州新北区的劳动局在哪里??
打电话到劳动局,劳动局会派人直接来公司协调。 劳动局主要职责是贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综
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学校逼迫学生去合作企业实习合法吗
法律分析:具体情况具体分析,学校是不能逼迫学生到指定单位实习的,学生也能够拒却的。法律依据:《中华人民共和国教育法》 第五十八条 国家采取优惠措施,鼓励和扶持学
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日历上星期六是班没去算旷工吗
具体什么情况呢,您可以详细说一下,便于为您分析
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