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你好,我在工厂工作2个月就辞职了,现在已经辞职一个月了。上面已经批了,现在告诉我延期到24号。我本来辞职到12号。我有急事要回家。工厂不批准怎么办?
更新时间:2021-04-24 18:56:32
问题描述:
你好,我在工厂工作2个月就
辞职
了,现在已经辞职一个月了。上面已经批了,现在告诉我延期到24号。我本来辞职到12号。我有急事要回家。工厂不批准怎么办?
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劳动者急辞职的,用人单位是不能克扣其工资的,但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给其造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《工资支付暂行条例》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。
经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2021-04-24 18:51:08
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辞职需提前30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;3天时间到了,无论单位同意或者不同意,劳动者都可以离职。《
中华人民共和国劳动合同法
》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-04-24 18:56:32
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