3月份与单位签了一年的劳动合同,公司今天通知要辞退,月底就要走人,我可以要求单位赔偿吗?

更新时间:2022-08-11 09:21:12
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3月,我与该单位签订了一年的劳动合同。公司今天通知我,将于月底解雇并离职。我能向单位要求赔偿吗?
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    公司无故解除劳动合同员工有权不接受。赔偿金额跟员工的基本工资和工作年限决定。员工可以索要劳动报酬、加班费或者经济补偿等补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
    2022-08-11 09:16:10
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    员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿,如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同,则没有赔偿;如果是公司单方面提出与员工解除合同,则员工可要求经济补偿金
    2022-08-11 09:18:43
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    如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
    2022-08-11 09:21:12
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如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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已经签订了无限期劳动合同,现在公司解雇我,一个月前通知的话,能否向公司要求赔偿。
你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
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