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要把我现在的这个部门从深圳搬迁到惠州，所以要辞退我。按照劳动法来算的话，公司要赔偿我几个月的工资啊？
更新时间：2022-07-20 10:49:20
问题描述：
我在这家公司工作了9个月。现在公司的组织结构调整了。我想把我现在的部门从深圳搬到
惠州
，所以我不得不被解雇。根据劳动法，公司应该赔偿我多少个月的工资？
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新劳动法企业裁员赔偿员工如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资
2022-07-20 10:44:17
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公司辞退
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未到期的员工，应该补偿情况如下：劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金，即根据在本单位的工作年限，每满一年补偿两个月的工资
2022-07-20 10:46:36
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已经形成
劳动关系
，应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-07-20 10:49:20
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