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我因合同到期，企业叫我续签合同，但我因企业不可以按合同规定的時间內立即发放工资，而明确提出消除劳动合同书，能获得赔偿吗?
更新时间：2021-04-09 15:11:40
问题描述：
我因合同到期，
企业
叫我续签合同，但我因企业不可以按合同规定的時间內立即发放
工资
，而明确提出消除
劳动合同书
，能获得赔偿吗?
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按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位
违反
劳动合同法规
定解除或者
终止劳动合同
的，应当二倍向劳动者支付赔偿金。
2021-04-09 15:01:14
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1、
劳动合同
到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付
劳动者
经济补偿金，工作1年支付1个
月工资
；如果劳动者存在《
劳动合同法
》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。
2、劳动合同到期，如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
2021-04-09 15:07:25
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劳动
合同
到期，用人单位与劳动者协商一致续签合同一般是不会有赔偿的。
2021-04-09 15:11:40
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