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您好大家工厂沒有签劳动合同书，工厂都没有让我们发工厂的工作牌，工资单就会有那大家要想要回自身的薪水如何必须怎么做呢
更新时间：2020-07-12 16:12:42
问题描述：
您好大家工厂沒有签劳动合同书，工厂都没有让我们发工厂的工作牌，工资单就会有那大家要想要回自身的薪水如何必须怎么做呢
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劳动争议
，有证明劳动关系的证据是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等；当然，没有证据也是可以申请劳动
仲裁
的，只是有败诉的风险.
2020-07-12 16:07:39
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
2020-07-12 16:11:18
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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
2020-07-12 16:12:42
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劳动法员工自离有工资吗
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我是一个成年学生。在工厂工作后，工厂向劳动公司支付工资。劳动公司扣除一部分后期工资给我们，劳动公司和
单位是不得随意克扣员工工资的，单位没有和员工签订劳动合同也是属于违法行为。员工可以申请劳动仲裁要求单位补齐工资，并要求单位支付员工未签订劳动合同的双倍工资。 依
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入职后必须要签书面劳动合同吗
劳动合同纠纷
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最新单位续签劳动合同书范本
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老板一直不发工资，但是进公司的时候没有签任何的劳动协议，我要怎样才能要回工资呢?
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你好，建议搜集上班工作的证据，和具体拖欠工资的数额的证据
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我想问一下离职员工如何处理和阻止客人转移和泄露到其他竞争对手的商店？
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公司说我50岁了，不续签劳动合同怎么办？
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公司不得在法定节假日前后请假，否则按连续请假计算。我想在端午节后请假一天。不支付工资。这违法吗？
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