主管同意辞快工,第二天办离职人事经理却说没有辞快工的说法,只有疾病才有

更新时间:2021-12-03 12:54:50
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主管同意很快辞职,但人力资源经理说,第二天不能很快辞职,只有生病
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    您好,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如果劳动者期满后仍没有接到离职通知,不需等待通知,可自行离职,并且可以要求用人单位支付相应的劳动报酬
    2021-12-03 12:51:57
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    要看生病是否严重影响正常工作,如果生病导致不适合从事现有工作,需要经过合法程序才能解除合同
    2021-12-03 12:54:50
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现在工厂没有辞快工了么,我辞快工主管说不能辞快工。
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要辞快工公司不给走,说是只能星期六才能办离职手续,辞快工也有这种说法吗
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