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实习生签了一年的实习协议,现在可以辞职一个月吗?
更新时间:2022-12-18 18:53:40
问题描述:
实习生
签了一年的实习
协议
,现在可以
辞职
一个月吗?
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参照签订的协议内容进行处理
2022-04-25 07:31:43
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实习期也能辞职。实习生可以根据与单位达成的实习协议来辞职。如果是试用期的劳动者,则可以与单位协商一致解约,或者提前三日向用人单位提出辞职,期限届满后
劳动关系
就解除。
2022-12-18 18:53:40
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签了一年的合同可以辞职吗
劳动合同纠纷
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你好,就是我们实习生签了一年的实习协议书,在一年之内可以离职吗
法律分析:实习生需要办离职手续。与用人单位签订了实习协议的,要遵守协议要求。实习生如果与用人单位签订了实习协议,且实习协议规定要提前一个月提出申请。应当遵守合同
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实习生离职要实习证明吗!
实习生资讯
实习生可以自己离职吗
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实习辞职需要推迟一个月吗?签署了实习协议。
你好,法律规定试用期内劳动者辞职需提前三天通知用人单位,劳动合同期内提出辞职需提前一个月通知用人单位
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实习生签合约吗
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我是大三的实习生,去公司签了4个月的实习协议,但是干了一个月想辞职可以吗?
您好,实习期提前三天辞职,过实习期的提前一个月辞职。
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你好,实习生签了三方协议可以在实习期辞职吗
您好,实习期提前三天辞职,过实习期的提前一个月辞职。
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签了实习合同一年,现在离职可以吗?
实习生与用人单位签的是实习协议或实习合同,而非劳动合同。根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支
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实习生签了实习协议一年,现在做了一个月可以辞职吗
实习生突然不来上班了,不需要离职手续。因为实习生不属于劳动者,没有建立劳动关系,也没有劳动合同,因此可以随时离职。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定
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实习协议签一年离职,我是一名实习生签的合同是一年可是合同没有到期那要怎么办?可以辞职嘛还是说一定要把
依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。没有签
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实习生去实习,签了半年实习协议,想辞职,辞职会不给工资吗
参照签订的协议内容进行处理。
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请问我在一个地方工作了四天。他们公司的试用期是三个月。她说我给的四天工资是200元。
试用期三天有工资。法律规定,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。法律依
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我们单位要求员工每天发三次朋友圈不发朋友圈罚款是否合理?
可以诉讼途径解决
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要求员工重新签订劳动合同,公司是合法的吗?公司要求员工重新签订劳动合同是否合法?
你好!请问合同怎么约定的呢
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关于未成年劳动合同法的规定是怎样的
法律分析:我国劳动法规定,用人单位禁止招收未满18周岁的未成年人工作,雇佣未成年人进行相关体力劳动属于违法行为。那么未满18岁签的劳动合同有效吗?这里律图的小编
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请问应届毕业生签订兼职合同是否会失去应届毕业生的身份?
需要就具体情况而定
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你好我请假期间被开除了,我在温州上班
如果员工因正常请事假被开除的,可以先与用人单位协商;协商不成,到单位所在地的劳动监察大队去投诉;仍然不能解决,申请劳动仲裁,单位非法解除劳动合同的,可以要求其支
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跟公司学校签了三方协议,6月到期,最近想走公司不让
看你的三方协议是如何约定的
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你好在奶茶店上班干了一个多月然后前几天刚签完劳动合同,老板就找一些奇葩的原因,把我开了又赔偿吗?
如果是单位原因无故解除,则单位涉及违法解除,依据劳动合同法八十七条规定,单位需要支付双倍的补偿金,也就是赔偿金。 做满六个月的话,赔偿2个月工资。未做满的话,赔
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