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被公司无故强行辞退已经过了使用期在公司服务整6个月整可以申请赔偿2n+1=3个月的赔偿费用么？可以申
更新时间：2022-05-02 07:03:46
问题描述：
在被公司无故强行解雇并在公司工作6个月后，是否可以申请2n+1=3个月的赔偿？你能申请精神损害的额外赔偿吗？
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金；《
劳动合同法
》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付等
2022-05-02 06:59:13
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员工无故被公司开除且公司无正当理由的，可以要求公司承担违法解除劳动
合同
的经济赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-05-02 07:00:57
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员工被无故辞退的，应该获得赔偿。若未获得赔偿，可以向
劳动监察
部门投诉。
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