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劳动合同快要到期了,同时公司要搬迁至其他城市了。如果公司不跟我续签合同了是否可以要求经济补偿?
更新时间:2021-03-16 14:13:04
问题描述:
劳动合同
快要到期了,同时公司要搬迁至
其他
城市了。如果公司不跟我续签合同了,或是公司要求续签合同但因家庭生活不方便不想去另一个城市上班而我不续签合同,是否可以要求
经济补偿
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您好,
合同
到期
公司
不续签合同应该支付一定的经济补偿,如果不给补偿可以申请
劳动仲裁
。
2021-03-16 14:01:45
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平均5分钟内
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你好,根据
劳动合同法规
定, 如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,公司应该签订,公司提出不续签的,应该支付劳动者
经济补偿金
,工作1年支付1个
月工资
;如果劳动者要求续签
无固定期限劳动合同
的话,公司拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资。
2021-03-16 14:07:47
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1243906
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故
辞退
,但是,合同到期
用人单位
不续签合同的,要对
劳动者
给予补偿。
2021-03-16 14:13:04
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