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你好,咨询下,个体户老板无故辞退员工,没有签劳动合同,受法律保护吗
更新时间:2022-03-27 08:16:38
问题描述:
您好,经协商,个体户老板无故解雇员工,未签订劳动
合同
,是否受法律保护
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公司未签劳动合同辞退员,未签订劳动合同应当向劳动者每月支付二倍的工资。主动辞职或劳动者因违反公司规章制度被辞退都是没有补偿的
2022-03-27 08:13:36
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没有签订劳动合同,只要有劳动事实关系存在,就受法律保护,但是建立
劳动关系
应当按照法律规定签订书面劳动合同
2022-03-27 08:15:11
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你好,可以申请
劳动仲裁
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是受法律保护。劳动合同法第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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用人单位没有跟员工买保险,没有签劳动合同,无故被辞退,用人单位合法吗?
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我们上班是没有签劳动合同的,现在被老板无缘无故辞退了,我能得到相应的赔偿吗?受法律保护吗?
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