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最新国家法定年假规定,享受年假的条件最新国家法定年假规定是职工工作满一年以后才能享受年假,具体满1至10年的,是可以享受5天年假;已经满10年不满20年的,可以享受10天年假;已经满20年的,可以... 详细>>
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年假天数是按工龄还是入职对于年假的计算来说,年假的计算方式是比较重要的,在计算年假的时候,需要根据年假的计算方式来进行计算,那么很多人就有一个疑问,年假他到底是怎么算的。接下来由找法网... 详细>>
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如何计算员工年假天数员工工作满一定的年限后是有一定的年假的,这是法律明确规定了的,相信还有很多劳动者是不知道的。那么,如何计算员工年假天数呢?未休年假工资怎么算呢?离职时年假工资怎... 详细>>
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带薪年假天数的计算公式是什么享受年假,是有相应的工资的,也就是说年假是带薪的,这是法律规定的一种福利假期。那么,带薪年假天数的计算公式是什么呢?年假起始日期是什么时候呢?换了单位还有年假吗... 详细>>
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新劳动法如何界定年假天数毫无疑问,年假是每一个劳动者的权利,是国家给劳动者的福利,达到相应的工作年限后,就会有相应的年假可以休。那么,新劳动法如何界定年假天数呢?哪些情形不能享受年假呢... 详细>>
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怎么处理年假工资纠纷根据法律规定,在劳动者享受年假期间,是有相应的工资的,但是有的劳动者不知道这项权利,后来知道以后,与公司发生矛盾。那么,怎么处理年假工资纠纷呢?怎么计算带薪年假... 详细>>
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未休年假天数工资如何计算年假虽然是国家法定的一种福利假期,但是现实生活中,还是有很多劳动者选择不休年假的。那么,未休年假天数工资如何计算呢?新入职员工年假天数如何折算呢?离职员工年假天... 详细>>
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职工带薪年休假的正确计算方法年假是国家规定的给予职工的一种福利假期,在休假期间,是有工资的,享受正常的工资待遇。那么,职工带薪年休假的正确计算方法如何呢?休年假的条件具体如何呢?哪些情形职... 详细>>
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2022年假计算方法是怎样的根据法律规定,年假是国家规定的给员工的一种法定福利,法律对其有相应的具体规定。那么,2022年假计算方法是怎样的呢?离职时年假工资怎么算呢?年假不休过期作废合不... 详细>>
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- 什么样的人必须签订劳动合同?什么样的人需要签订劳务协议
- 当时有口头承诺工资两千到三千,我们有电子版合同,有协商工资的聊天记录,现在可以怎么办
- 有没有赔偿,请解答?
- 如在一间公司工作因有事要辞工因这公司不让辞工
- 如果跟公司签订3年的合同,公司给定的试用期为6个月,合法吗
- 在厂里上班可是工资压了合同也是签过
- 有没有专门的机构可以给算算多少钱?算一下赔偿多少钱行吗,因为没有劳动合同
- 我在工厂开车,可是我的工资只发了6月份的,7月的工资还一直压着要到9月大家发工资才发,这样合理吗?
- 公司解除劳动合同没过试用期,有没有赔偿
- 就是我们是己订了十年合同。场地被第三方卖了,请问在甲方订的合同又是在买方的期间前一个月订的合同且否有