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我还在这个企业5年了，假如企业将我退还劳务派遣公司，而劳务派遣公司又帮我分配工作中，那么我是否有赔付
更新时间：2021-05-19 06:24:37
问题描述：
我还在这个
企业
5年了，假如企业将我退还
劳务派遣公司
，而
劳务派遣
公司又帮我分配工作中，那么我是否有赔付
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劳务合同
，用工单位是将员工退回劳务派遣公司，没有赔偿如果劳务派遣公司因为员工有《
劳动合同法
》第39条规定的违法违纪行为开除员工，没有任何赔偿或者补偿。属于员工违法违纪，如果给单位造成损失，单位可以要求员工承担责任如果因劳务派遣公司原因
解除合同
不再派遣，需要按照《劳动合同法》第47条支付工作年限补偿，每工作满一年补偿一个月工资，以离职前十二个月平均工资做
补偿标准
2021-05-19 06:18:43
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劳务派遣员工与一般
劳动者
一样，如果劳动者没有过错被
用人单位
辞退
，都是需要支付
经济补偿金
或赔偿金的
2021-05-19 06:22:01
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有赔偿。劳务派遣员工与一般劳动者一样，如果劳动者没有过错被用人单位辞退，都是需要支付
经济补偿
金或赔偿金的。劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的
劳动合同
的，依照《劳动
合同法
》第四十八条的规定
执行
2021-05-19 06:24:37
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