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单位注销，本人在工作12年，单位要求本人解除劳动合同与劳务派遣签定合同才能继续在本单位上班，该怎么补
更新时间：2022-05-08 07:22:36
问题描述：
如果公司取消，并且我已经工作了12年，公司要求我终止劳动
合同
，并与
劳务派遣
签订合同，然后我才能继续在公司工作。我该如何补偿
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已经形成
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，应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-05-08 07:17:44
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合同到期公司不续签公司要给与经济补偿。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
2022-05-08 07:20:39
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在审理劳务争议案件时，劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位，同时承担因为
劳动争议
引起的法律责任。
2022-05-08 07:22:36
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