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由于公司的业务调整，护理期间换岗，所有工资和工资都不变，劳动强度也比以前容易，如果员工不同意转让公司支付补偿？
更新时间：2023-04-23 12:38:05
问题描述：
由于公司的业务调整，护理期间换岗，所有工资和工资都不变，劳动强度也比以前容易，如果员工不同意转让公司支付补偿？
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申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金
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法律分析：公司不可以随意调岗。调岗严格来讲就是变更劳动
合同
内容，因此原则上需要跟员工协商一致才能调岗。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，用人单位可以进行调岗。
2023-04-23 12:38:05
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