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解除劳动合同索要加班费可以吗！我们是绩效工资
更新时间：2023-04-11 06:20:38
问题描述：
解除劳动合同
索要
加班费
可以吗！我们是
绩效工资
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协商不成的，可向劳动部门投诉或申请
劳动仲裁
维权
2021-06-05 08:15:11
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已帮助
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您好！要看单位的规定，建议协商
2021-06-05 08:23:30
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1、解除
合同
是否合法，可以由
仲裁
认定；
2、可以追讨
加班
费
2021-06-05 08:27:20
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法律分析：解除
劳动合同
加班费按照经济补偿金的二倍支付进行赔偿。按照每满一年支付一个月
工资
的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者在劳动
合同解除
或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。
2023-04-11 06:20:38
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试用期解除劳动合同有工资吗
劳动合同纠纷
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绩效工资属于工资还是奖金
薪级绩效工资
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