现在伤残鉴定已经做好，要重新鉴定，请问现在我们该怎么办？是去劳动仲裁部门申请仲裁也要当事人签字嘛？

更新时间：2018-10-29 09:59:22

问题描述：

我妈妈的手受工伤，现在伤残鉴定已经做好，为7级，去厂里要求赔偿，他们说对结果不服，要重新鉴定，如今离拿到鉴定书已经过去1个多月了，请问现在我们该怎么办？是去劳动仲裁部门申请仲裁还是怎么的？

小工厂没有交工伤保险，所以有点想逃避责任的情况。我们去找他们，总是拖拖拉拉的。离工伤发生到现在都已经一年多了

请问，申请再次鉴定，需要的材料是跟第一次鉴定的一样，也要当事人签字嘛？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

其它综合律师团队推荐
已帮助696254 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

怎么申请劳动仲裁？
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

2018-10-29 09:52:47

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1692895 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

在申请仲裁的过程中，要准备一份证据材料清单，此清单作为证据来说非常重要，劳动者一定要认真准备。

1、书面劳动合同

2、工资支付凭证或记录(包括工资条、银行对帐单、工资领取签字表等)

3、社保缴费证明，《社会保险个人缴费信息对帐单》、社会保险缴费记录

4、个人所得税完税证明；

5、解除(或终止)劳动合同证明书

6、“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件

7、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录

8、考勤记录

9、其他劳动者的证言

10、能够证明仲裁申请事项的其他证据材料

11、其他能够证明劳动合同履行情况的业务文件、介绍信，以及往来电子邮件、短信、微信等材料也可作为证据提供。

2018-10-29 09:57:35

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助374098 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

有关劳动仲裁的申请：用人单位、劳动者及与该劳动争议案件的处理结果有密切关系的第三人，为劳动争议案件的当事人。申请劳动仲裁的一方为申诉人，另一方为被诉人。申诉人应当自劳动者争议发生之日起六十日内向仲裁委提出书面申请。

2018-10-29 09:59:22

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。