无固定期限劳动合同怎么解除

更新时间:2020-08-17 15:09:05
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无固定期限劳动合同怎么解除
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    1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位支付经济补偿金;
    2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限向劳动者支付。
    3、用人单位违反规定解除或终止劳动合同,应依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    2020-08-17 15:05:09
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    无固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型,在履行过程中,任何一方由于某种原因希望或已提出解除劳动合同,另一方只要表示同意,双方达成一致意见,就可以依据本法第三十六条的规定解除劳动合同。当法律规定的可以解除劳动合同的条件出现,或当事人在合同中约定的可以解除劳动合同的条件出现,无固定期限的劳动合同就可以依法定条件或约定条件解除。
    2020-08-17 15:06:26
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    无固定期限劳动合同可以通过三种方式予以解除:
    1、协商解除:是指合同履行过程中,当事人经协商一致同意解除合同。
    2、法定解除:是指在履行合同过程中出现法定解除合同情形,当事人有权解除合同。
    3、约定解除:是指在合同中约定解除合同的事项,待约定的事由出现时,当事人有权解除合同。
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