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我在工作期间误伤工友,我需要承担责任吗?而我老板因为这事,我的工资不给我,合理吗
更新时间:2018-11-12 19:51:48
问题描述:
我在工作期间误伤工友,我需要承担责任吗?而我老板因为这事,我的
工资
不给我,合理吗
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用人单位
未按
劳动合同
的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付
劳动报酬
;用人单位低于当地
最低工资标准
支付劳动者工资的,应当支付期差额部分;逾期不支付,责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。
2018-11-12 19:46:09
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按《社会保险法》和《工伤保险条例》规定,工伤保险实行无过错责任保险,不因员工本身有过错影响工伤保险待遇。
工伤索赔步骤:
1,需要先证明
劳动关系
;(劳动关系的证明材料有许多,不仅仅是劳动
合同
)
2,到劳动部门申请工伤等级鉴定;
3,申请劳动能力鉴定;
4,索要赔偿
2018-11-12 19:48:40
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《
最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》 第三条
劳动者
以用人单位的工资欠条为
证据
直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。
2018-11-12 19:51:48
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