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请问凯里公共交通总公司可以随便扣除员工的绩效工资吗?扣除当月的绩效工资,这样合理吗?
更新时间:2018-11-12 22:13:42
问题描述:
请问凯里公共交通
总公司
可以随便扣除员工的
绩效工资
吗?每月10号让分公司的领导来打每个员工的考核,60分以下算不及格,扣除当月的绩效
工资
,这样合理吗?
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一、
公司
扣
绩效
,必须有规章制度规定,如果没有就于法无据,其行为是不能得到法律的支持的;
二、劳动
合同
中约定的工资是具有法律效力的,合同双方必须严格履行。因此,你只要有单位扣除工资和劳动合同等方面的证据,如果
劳动仲裁
或法院能够依法办事,胜算应当是百分之百。
2018-11-12 22:09:08
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你好,如果你的过错造成公司损失的,公司可以从你工资里扣款,但每月扣款不超过当月工资的百分之二十,且扣款后工资不低于
最低工资标准
。
用人单位
不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
(1)用人单位代扣代缴的
个人所得税
;
(2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项
社会保险费
用;
(3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;
(4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
2018-11-12 22:10:40
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因
劳动者
本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当
月工资
的20%。
若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2018-11-12 22:13:42
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