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现在公司没有固定合同就签名，提供9年4个月的服务，现在公司提出关门。可以得到什么样的补偿？
更新时间：2020-10-02 07:17:42
问题描述：
现在
公司
没有固定
合同
就签名，提供9年4个月的服务，现在公司提出关门。 可以得到什么样的补偿？
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1、你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同，以前的合同不用补签。
2、申请
仲裁
可以拿到
工资
差额，可以在解除劳动合同是所要，但是要保留
证据
。
3、应当缴纳社会保险，以前没有缴纳的应当补缴。
4、可以要求没有签订劳动合同期间的双倍工资，工资基数为你前12个月的实得工资的平均数。
5、确认书如果签字，说明你与公司已经协商将以前的所有工资问题解决，不能再申请仲裁，这个确认书对你很不利。但是保险不受限制。另外，加班费可以所要。
2020-10-02 07:13:14
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经济补偿按
劳动者
在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，按半个月工资标准支付。
2020-10-02 07:16:28
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在
用人单位
的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2020-10-02 07:17:42
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