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工作到了一周后要离职老总不给薪水该该怎么办
更新时间:2020-11-18 07:01:14
问题描述:
工作到了一周后要离职老总不给薪水该该怎么办
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院。
2020-11-18 06:55:58
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员工解除
合同
的需要提前30日以书面形式通知用人单位,在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
2020-11-18 06:57:18
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2020-11-18 07:01:14
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