但一直没有跟我们签订劳动合同,我要求签订劳动合同,我想请教大家像我这种情况可不可以要求厂方给我补偿
更新时间:2018-12-20 08:54:37
问题描述:
我是一日资服装厂裁剪主任,2006年10月进厂,当时厂里只有三十几人,发展到现在有二百多人。但一直没有跟我们签订
劳动合同,也没定
协议。2009年6月26日因日本人把纸板搞错,中方CAD又根据错误的纸板排图给我们裁剪,致使裁剪错误。中方经理以后道没把好前道关把我一人辞退,后厂长又打电话给我叫我去上班,我要求签订劳动
合同,厂方不同意。我想请教大家像我这种情况可不可以要求厂方给我补偿,如果有怎么补偿,应该补偿多少。在这我先谢谢大家,恳请大家尽快帮帮我,谢谢!
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