首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我在我单位上班了快两个月,没有签订劳动合同,我要求辞职,人家不叫走,要求我一个月后走我想走该怎么办?
更新时间:2021-03-01 14:25:13
问题描述:
我在我单位上班了快两个月,没有签订
劳动合同
,我要求
辞职
,人家不叫走,要求我一个月后走,我想走该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1870716
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
没合同,劳动者
解除劳动合同
需要按照《
劳动合同法
》第37条规定,
试用期
提前三天通知
用人单位
,转正后提前三十天书面通知用人单位,可以解除劳动合同。
2021-03-01 14:17:45
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1166538
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者
解除劳动
合同
的需要提前一个月以书面形式
通知
用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2021-03-01 14:22:39
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1278625
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
2021-03-01 14:25:13
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
辞职需要提前一个月吗?直接走可以吗?
劳动合同纠纷
6605
我在上班前一个月没有签订劳动合同,现在我因病要辞职,但公司要求我辞职一个月,我该怎么办?
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
没签合同辞职随时离职可以立即领工资吗?
劳动合同纠纷
1550
离职申请不通过可以直接走吗
离职申请
我现在不想上班,今天辞职,让我做两个月,我不签合同,不能走吗?
如果双方尚未到民政局领取离婚证,解除夫妻关系,女方可到男方所在地的法院起诉分割财产,提交财产未分割证明。 若双方已领取离婚证,解除了夫妻关系,需在协议离婚后
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离职可以直接走不办手续吗
离职手续
我当保安已经一个多月了,还没有签订劳动合同。如果我因个人原因辞职,如果我的单位不批准、扣款并拒绝让我
其一,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同,劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
干了五个月,没签劳动合同,但公司要留我一个月,还说我执意要走的话,不发工资,我该怎么办?
你好,请问你工资是怎么发放的,工资数额多少,有没有缴纳社保,需要根据这些具体情况向您解答。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在厂子里上班,两个月了,未签订劳动合同,我要走,但他不批准,还扣压我工资不给,我该怎么办
关于未签劳动合同,无故辞退的有关法规: 按《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定,用人单位用工满一个月未签合同的,应当从用工满一
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在我上班的地方工作了三个月,没有签合同,现在我提前一个月说辞职,她却不肯让我走怎么办?
你好!你可以到劳动局投诉,要求公司跟你结清离职工资。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
由于没有签订劳动合同,我做了一个半月了,昨天提出离职,不给我走,然后我自己走了,他给我说,我走之后每
你好,未签合同、扣工资、扣押金、无加班工资、无社保、违法开除等属违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或申请劳动仲裁,委托律师可以帮你要求双倍工资(无合同)
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在这个公司上班,没有签订劳动合同,现在要上夜班,我不愿意,我辞职,已经半个月了,老板不放我走,又强
你好!可向劳动局投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
六个月的试用期已经过去了,还没有转正怎么办?
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
临时工辞职公司不批准,提前15天辞职。
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
雇主一直拖拖拉拉地办理入职手续
工地老板拖欠劳动者的工资,劳动者找项目管理部门通常很难解决,劳动者应当到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了实习协议,说要提前15天申请离职,这意味着我要15天才能离开吗?
您好!在校实习生不能与公司建立劳动关系,不适用劳动法等相关法律法规。您与公司之间的权利义务应当依据实习生协议而定。实习生协议中是否约定辞职要提前三十日通知?祝好
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我想问下签订试用期合同是否受法律保护
试用期签的合同如果是用人单位与劳动者依法签订的有效。试用期是包含在劳动合同里面的。试用期签订的劳动合同只要是当事人的真实意思表示,并且也不存在违反法律的情形以及
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有牵劳动合同,在民营店铺上班,提前半个月通知月底离职,老板有权克扣工资吗
法律分析:有权,只要员工付出了劳动,员工就有享受劳动报酬的权利。员工私自离岗是属于严重违纪行为,单位是可以以此辞退员工并且扣除员工部分奖励性待遇作为处罚。但是员
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
八年级下册上一半了可以办半年的休学吗
您好,按照学校的规定申请办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
临时工身体不适请假就医领导以人手不够不予批准的方式拒绝请假是否可以直接不去
要有合理的理由和程序去请假,如果理由充分符合劳动法范围且请假不批,可以去可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁委维权。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
乌海律师
同城律师:
海勃湾区律师
海南区律师
乌达区律师
律师解答动态
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1470 人
本人是三级精神残疾,找不到事做,生活困难,问政府能帮肋我找一份事做吗?能维持生活现实。
5分钟前
孙志伟律师
近期帮助 44524 人
您好!我要起诉我妻子离婚
1小时前
天习律所律师
近期帮助 38023 人
狗狗在我店寄养、晚上关店到第二天开店发现狗狗死亡了、无中毒。有签寄养合同。非人为做成的不负责任。。
1小时前
天习律所律师
近期帮助 38023 人
你好,我跑外卖租了一个电动车,他收取了298gps,我现在不干了,这个钱可以退吧
今天 01:33
陈世炫律师
近期帮助 25035 人
你好我住二楼一楼是个店铺在下面喝酒打牌声音很吵影响到我休息可以报警解决吗
今天 00:51
天习律所律师
近期帮助 38023 人
请问我在诉讼书上写上我的地址后,请问被告人会知道我现在的地址吗?人民法院会为我保密吗?
今天 00:05
程先涛律师
近期帮助 6400 人
快递公司弄坏了我的东西,答应理赔,却一直在推脱。
昨天23:56
天习律所律师
近期帮助 38023 人
离开公司一年了,还是公司法人代表,实际控股人不变更法人怎么办?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询