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劳动合同纠纷
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公司为跟我签劳动合同，公司现在关门，老板也找不到，工资也没法，到今天为止有11天了，我该怎么办
更新时间：2018-12-25 08:29:08
问题描述：
公司
为跟我签
劳动合同
，公司现在关门，老板也找不到，
工资
也没法，到今天为止有11天了，我该怎么办
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针对以上情况，其一，
用人单位
应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付
劳动报酬
，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向
劳动监察
大队进行投诉，也可以申请
劳动仲裁
。
2018-12-25 08:23:16
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根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由
劳动者
申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳
社会保险
，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故
解除劳动合同
的
经济补偿金
。
2018-12-25 08:24:55
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员工需要和用人单位而不是老板个人签书面的劳动
合同
，在合法自愿的条件下签署，签名或者按手印都可以，签订之前，要仔细阅读有关款项。
《劳动合同法》
第十条 建立
劳动关系
，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2018-12-25 08:27:15
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根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动
行政
部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，
仲裁
支持的可能性比较小。 但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会
保险
，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的
经济补偿
金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。
2018-12-25 08:29:08
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没签合同老板乱扣工资
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我在公司上班三个月了，而且公司一直没有和我签劳动合同，不想干了，可是公司不发工资，我该怎么办？
你好，公司不签劳动合同你可以去仲裁机构申请仲裁或是去劳动局投诉。
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单位没有签订劳动合同怎么赔偿
劳动合同纠纷
28665
劳务公司不签合同怎么办
劳务公司合同
我进公司到现在已经一个多月了，公司也没找我们签订劳动合同，我现在辞职了，拿不到工资该怎么办？
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； (二)未及时足额支付劳动报酬的； (
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劳务公司的劳动合同怎么签
劳务公司合同
在公司干了半年，最后因为店的原因关门了，但老板不发工资，劳动合同也没有签过，我该怎么办？
用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条
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我们公司现在倒闭了，公司欠我们三个多月的工资没有发，老板也是一天拖一天，我也没有签劳动合同，我现在该
1、依据《劳动合同法》，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳
全部4个答案 >
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我想咨询一下，我来公司半年了，没有签劳动合同，也没有发工资，我该怎么办
您好，可以到劳动监察大队进行投诉，详细情况建议联系律师处理
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我在一个私人公司上班，不给我工资，没有签劳动合同，我该怎么办，现在找不到老板人了
去劳动监察部门投诉，然后通过劳动仲裁维权
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我到公司上班三个月了，老板还没有发工资给我，又没有签劳动合同，我怎么办？
可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁的
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我想去医院请假。学校说医院请假了。我申请了从大学到大学的学生。我该怎么办？
如果无法协商，申请劳动仲裁的
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我在青团社兼职被录取，但他说会影响信誉，我该怎么办？
您好，如有争议可以搜集相关证据及时报警处理
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请问工作三年。上司没有签订劳动合同。
依据劳动合同法的规定，劳资双方建立劳动关系后，用人单位应该签订劳动合同，如果没有签订劳动合同，劳动者可以到劳动部门投诉。
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没有签订劳动合同，我们的员工有补偿吗？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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和公司签了三方，考上军队文职后还需要交违约金吗？
劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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劳动合同纠纷
员工可以要求公司支付经济补偿金，根据工作年限计算。员工有权要求公司出具终止劳动合同的证明。员工可以在合同终止后申请失业保险金。
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今天拿到解除劳动合同通知书，通知的内容是，因公司开发项目进度缓慢生产经营困难，叫我下个月办理离职手续
若公司未按照法定程序解除劳动合同，你可以采取以下措施：首先，与公司沟通，要求其依法履行解除程序；其次，收集相关证据，如通知书、工资条等；最后，向劳动仲裁部门或法
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家长不同意上KTV上班怎么办
处理家长不同意子女在KTV上班问题，可以尝试沟通、寻求专业意见等方式。沟通是解决问题的关键，双方应坦诚表达想法。同时，可咨询专业人士如老师、辅导员等，他们能提供
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