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解除劳动合同，上面写，和单位写协商一致。能领取失业金吗？

更新时间：2021-03-09 20:51:28
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解除劳动合同，上面写，和单位写协商一致。能领取失业金吗？
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用人单位书面写了劳动合同变更，并没有和我协商一致。算不算违法解除
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解除劳动合同证明书上离职原因 写的是 单位提出，协商一致，这种情况还需要再签协议书吗？
根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照"合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用"的原则，签订本劳动合同，确立劳动关系。 劳动关
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单位拖欠工资，单位填的《解除劳动合同证明书》上面要求写双方协商一致，现在该怎么解决？
协商一致就意味着不能要求单位赔偿
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因公司原因我被裁员，但公司给我解除劳动合同书上写的是双方协商一致解除劳动合同，我想问我能领到失业金吗
用人单位解除或终止劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿金的有15情形：　　 1、用人单位提出，双方协商解除劳动合同的;　　 2、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的
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上面只写了解除劳动合同的时间，其他没写，这样可以吗？
《劳动合同法》第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的；
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签订了解除劳动合同证明书，上面写提出方是劳动者，双方协商一致，那会有经济补偿金吗？
合同未到期解除劳动关系是一种违约行为，该行为明确在劳动合同法及其实施条例中予以明确。合同未到期解除合同通常有如下情况:1.用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何
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公司提出解除劳动合同，一开始是解除单子上是写“由双方协商一致”解除劳动合同，但后来公司说要写“由单位
一、劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付工伤待遇；当然需要先办理工伤认定和劳动能力鉴定。 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的
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想问一下病假单以后能不能补上？
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我想咨询一下，如何和单位解除劳动合同
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