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试用期辞职需要走什么程序？已经签合同了，算违约吗？
更新时间：2021-03-16 18:49:10
问题描述：
试用期辞职
需要走什么程序？已经签
合同
了，算违约吗？
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员工违约
解除合同
一般是不需要支付违约金的。
劳动合同法
明确规定，以劳动合同对劳动者的违约行为约定违约金，只能限定三种情形，即服务期、
竞业限制
、保守商业秘密。无论签订的是固定期限的还是无固定期限合同，劳动者提前三十日以书面的形式通知
用人单位
单方面辞职都是不需要支付违约金的。
2021-03-16 18:40:32
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擅自
离职
，属于违法解除合同，违约行为造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。
2021-03-16 18:45:00
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员工违反
劳动合同
约定，用人单位可以
解除劳动合同
，违约行为造成用人单位损失的，应当承担赔偿责任。
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