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我的公司没有和我签订劳动合同，想在下个月辞退我，我可以要求赔偿金吗？

更新时间：2021-03-16 22:30:19
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我的公司没有和我签订劳动合同，想在下个月辞退我，我可以要求赔偿金吗？
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公司一直没有跟我签订劳动合同突然就把我辞退了，我可以要求公司给我补偿吗？
可以要求的，可以要求的，
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公司未签订劳动合同我可以要求双倍工资吗？2.公司没提前通知我立即把我辞退，我可以要求赔偿金吗？
可以要求支付你双倍工资和违法辞退赔偿金。
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我在试用期内被辞退。公司没有与我签署劳动合同，请问我可以申请赔偿金吗？
您好，针对您的描述，从法律的角度为您作如下分析：第一，依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务，用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用
全部4个答案 >
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我在物流公司干了八年，他辞退我了！我和公司没有签定过劳动合同，这种情况可以要赔偿金吗？
根据劳动合同法的规定，劳动者入职一个月之内，用人单位必须与劳动者签订书面劳动合同，如果没有签订书面劳动合同的，应当支付劳动者双倍工资，满一年未签订劳动合同的视为
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您好，我入职了新公司2天，没有签劳动合同，现在公司要辞退我，我可以要求赔偿吗？
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，用人单位应当同时订立书面劳动合同。未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工
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公司未与我签订劳动合同，辞退我之后我可以要求补偿吗？
《劳动法》第21条规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不超过6个月。对于这一规定，不少劳动者和用人单位并不完全理解，因而在约定试用期时违反有关规定。　　所谓
全部3个答案 >
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公司没有和我签定劳动合同，我现在辞职了，我可以要求公司补偿吗？
一、可以要求支付2倍工资差额。 二、如果没有缴纳社保，可以要求补交，并要求支付经济补偿金。
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我们没有签劳动合同，公司想解雇我，我该怎么办？
　第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动 者每月支付二倍的工资。
全部6个答案 >
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本人在公司工作5天，未签订劳动合同被解雇有赔偿吗？
如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
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微信辞职通知有效吗？
你好，有效的，如果是违法解除劳动合同，则可以要求单位支付赔偿金
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其实工作时间是72小时，怎么办？
你好，可以向劳动监察大队投诉
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在这个单位工作的人突然失踪了。公司有责任吗？
你好，请问具体是什么时间失踪的？在哪里失踪的？目前为止失踪多久了？建议马上报警，希望能够帮到你
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学院强迫学生实习，不实习不发毕业证是违法的
你好，建议和校方积极协商解决，协商不成可向教育局反映
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其他同事也都没签合同公司不签劳动合同也没有社保我已经提被迫离职书了，我该怎么要求赔偿
你手里还掌握多少证据
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离职之后退了税那之前的年终奖还能拿吗
您好，可先与单位进行协商，如果协商不成可以向用人单位所在地的劳动监察大队进行投诉。
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家里小孩没人带说请个10天假，他只给五天假
可以明确清楚你的诉求
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