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九月份离职后,7月份和10月份的薪水以及他的抽成,近一万元一直没发,电話不接,未签劳动合同书,该怎么办?
更新时间:2021-03-17 12:19:37
问题描述:
九月份
离职
后,7月份和10月份的薪水以及他的抽成,近一万元一直没发,电話不接,未签
劳动合同书
,该怎么办?
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根据我国
劳动合同法
规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订
劳动合同
。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动
合同
。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的
劳动争议
仲裁委员会要求仲裁
2021-03-17 12:12:50
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离职后拖欠
工资
的,可以先向当地的
劳动监察
大队投诉,投诉未果的话,可以搜集
证据
申请仲裁
主张拖欠的工资。
2021-03-17 12:15:44
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已帮助
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去劳动局
仲裁
,离职不影响工资,没合同找
工资条
、工卡、打卡记录等
证明
存在
劳动关系
就可以。
2021-03-17 12:19:37
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