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劳动合同纠纷
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如果公司没有和我签订劳动合同，公司应该辞掉我，补偿多少钱？
更新时间：2021-03-18 18:57:14
问题描述：
如果
公司
没有和我签订
劳动合同
，公司应该辞掉我，补偿多少钱？
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用人单位
与劳动者签订劳动合同后，未给劳动者缴纳
社会保险
，用人单位违法。
用人单位在劳动者入职的当月就应该为劳动者缴纳各项社会保险。
《
社会保险法
》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴
社会保险费
数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
2021-03-18 18:47:40
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用人单位应当在用工一个月内与
劳动者
签订劳动
合同
，没合同的，用人单位需支付劳动者两倍的
工资
。
2021-03-18 18:53:06
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不签合同补偿如下：用人单位用工满一个月未签合同的，应当从满一个月的次日起向劳动者支付二倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立
无固定期限劳动合同
的，自应当订立无
固定期限劳动合同
之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2021-03-18 18:57:14
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公司可以不支付补偿就解除劳动合同吗？
合同纠纷
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公司方面提出解除劳动合同的，可以要求经济补偿金赔偿。
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工厂不签劳动合同违法吗？
劳动合同纠纷
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没签订劳动合同被辞退的赔偿
签订劳动合同
公司一直没有跟我签订劳动合同突然就把我辞退了，我可以要求公司给我补偿吗？
可以要求的，可以要求的，
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公司没有签订劳动合同如何赔偿
签订劳动合同
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公司没有给我签劳动合同，现在公司要辞退我，公司应该怎么补偿我
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公司没有和我签定劳动合同，我现在辞职了，我可以要求公司补偿吗？
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