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劳动合同纠纷
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如果没有在劳动合同上签字，业绩不符合标准的话，可以扣除员工的工资吗？
更新时间：2021-03-21 19:38:56
问题描述：
如果没有在
劳动合同
上签字，业绩不符合标准的话，可以扣除员工的
工资
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讨薪：
1、申请支付令
在用工单位与劳动者达成和解协议，即用工单位开具了电子或者书面工资欠条的情况下，劳动者可以持有凭据直接到法院申请非诉讼督促程序，申请支付令，要求用工单位支付工资。
2、
劳动监察
部门投诉
到当地劳动监察部门投诉，劳动监察大队会到企业了解双方有没有和解的意愿，同时出具一份《处罚决定书》，要求用工单位支付工资。
3、
劳动仲裁
部门申请仲裁
在仲裁过程中，劳动者需要把存在
劳动关系
的
证据
以及相关情况的材料提交给仲裁庭，仲裁庭进行裁决，要求用工单位支付工资。
4、法院起诉
如果对裁决的结果不满意或者用工单位仍然不履行支付义务，可以到法院起诉，要求用工单位支付工资。劳动者必须先通过劳动仲裁，才能到法院提起诉讼。
2021-03-21 19:30:34
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你好！可以去劳动局投诉或申请劳动
仲裁
。在去劳动监察大队投诉之前注意搜集好相关能
证明
劳动关系的证据，比如工作证或者厂牌，工友的
证人证言
、
工资条
等。
2021-03-21 19:35:52
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要求单位支付双倍工资的补偿和支付补偿金。
2021-03-21 19:38:56
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