您好是那样的??我还在这一企业干了2年多了??如今老总逐渐欠薪??一开始是压十几天??之后是一个月??现在是两月??现在我明确提出离职老总不同意??还不帮我薪水怎么办啊

更新时间：2021-03-25 07:15:36

问题描述：

您好是那样的??我还在这一企业干了2年多了??如今老总逐渐欠薪??一开始是压十几天??之后是一个月??现在是两月??现在我明确提出离职老总不同意??还不帮我薪水怎么办啊

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助499357 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动者可以通过下面的方法解决：　　
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。　　
2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担)。　　
3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。　　
4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。(具体法律根据见参考部分)。　　附：无故拖欠工资规定：　　无故拖欠工资，是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为，超过《**省工资支付规定》的期限，延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。无故拖欠工资是不合法的，如果双方有合同，被拖欠方可以把另一方告上法庭，但需要注意的是，一定要采取合法的方法保护自己的合法权益。不能采取绑架或者威胁之类的手段。　　劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》中对于“无故”作了排除性规定：“‘无故拖欠’劳动者工资指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括：用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资;用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时过期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。”

2021-03-25 07:06:58

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1428059 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。用书面形式提前三十天通知用人单位，试用期提前三天通知。

2021-03-25 07:11:03

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1983354 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

你好，合同期内可以解除劳动合同，要求支付赔偿金。

2021-03-25 07:15:36

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

被骗了怎么办?

被骗了怎么办?

是这样的??我在一家小工厂干了两年??也没签劳动合同?然后现在就是拖欠了好几个月工资??我现在真的不

1、劳动争议仲裁申诉书（提交正本一份，并按对方当事人的人数提交副本），内容包括：（1）职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位、联系电话；企业的名称、

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

多少工资才会被扣税?具体是怎么扣的?

多少工资才会被扣税?具体是怎么扣的?

商业间谍犯法吗?

商业间谍犯法吗?

我给私人老板打工??因为身体原因?不能在继续工作?????当初说好的?一个月保底4500????扣两

《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你敢请病假吗?工资怎么扣?扣多少?

你敢请病假吗?工资怎么扣?扣多少?

我在路桥永源里面有个雷达公司????公司一直都不拖发工资???一年也发不了几次????我辞职辞了就给

工资是劳动所得，老板不可以随意乱扣工资。如果你的工资被无故克扣，你可以和老板协商，协商不成可以通过法律渠道维权。具体维权途径，向劳动保障部门投诉或是申请劳动

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

现在的工作地点感觉没有以前好了????而且老板和老板娘?也是这样????打算辞职????可是他们却说

并非在任何情况下用人单位辞退员工均需支付补偿金，员工有下列情况的，用人单位无需支付辞退补偿金即可辞退: 在试用期内被证明不符合录用条件的; 严重违反劳动纪律和

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我被老板开除了,请问该怎么办?

是否签订劳动合同？

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职有半个月了但还拿不到工资,我要怎么才能进快拿到呢?

如果想快点，到劳动监察部门投诉。如对回答满意，请按采纳！

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果老板不签字盖章就不能办理,我该怎么办呢..?在合法的反内..?

这样做不正确。你可以与单位协商，如果协商不能解决问题，可以到劳动部门解决

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我我们新进员工是不是在试用期可以辞职,并且也可以拿到工资?

可以．各位网友好！由于前几个月常出差在外省，所以未能及时回复大家，望见谅！现在回到闽南了，相关法律咨询请电小灵通手机：0592-8779218,手机：13600

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

甲方解雇了外包，能不能赔偿？

提起劳动仲裁要回赔偿金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想咨询一下，劳动合同能够约定解除条件么

法律分析：劳动合同可以约定解除的条件。我国法律规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤以后八年合同到期还能续签么？

工伤合同到期是可续签，劳动合同法规定：在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；用人单位不得解除劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，分公司能够跟员工签订劳动合同吗

分公司能与职工签劳动合同。根据我国法律规定，分公司是总公司的附属机构、属于分支机构，分公司经登记后，可以合法的从事相关的经营活动，包括招用劳动者签订合同。法律依

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

缓期执行可以享受劳动者权利吗，法律上的标准是什么

法律分析：只要被判处刑罚,即可开除,不能保留工作.实践中,缓期执行的情况,要看单位的态度了。法律依据：《行政机关公务员处罚条例》第五十四条对法律、法规授权的具

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职一直拖着不让离职怎么办

您好您这边有正常提交离职报告走流程吗

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职申批表写全月无休，想休息一段时间。离职证明可以要求开全月无休吗？

离职证明的法律效力主要在于证明劳动关系的终止。若您想在离职证明中注明全月无休的情况，首先应与原公司协商，明确表达您的需求并说明原因。若公司同意，可在离职证明中简

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司说不满45天，扣一半工资，合法吗

你好，不合法，建议保留相关的证据，向当地的劳动仲裁委寻求帮助。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

43秒前

庞娟律师

近期帮助 10972 人

男方买房首付是女方付款，房子是男方名字没有女方名字，男方还贷，财产怎么分配？

9分钟前

谌小利律师

近期帮助 883 人

老妈的乡下老房想自立遗嘱给女儿

10分钟前

天习律所律师

近期帮助 38708 人

有律师的联系方式吗

10分钟前

张寿江律师

近期帮助 819 人

房子未住，未装修，照常交物业费，物业没有提前通知，也没有处理方案，这种问题应该谁担责么

10分钟前

边学亮律师

近期帮助 20221 人

我选择了一个网上推荐手工活，定设备加工，合同三个月根本不可能挣回机器来，我想退货退款如何要回

12分钟前

沈阳中盾所律师

近期帮助 22900 人

企业不给职工档案怎么办，是否有另外办法查找档案方法。

12分钟前

张寿江律师

近期帮助 819 人

我儿子今年15岁女儿7岁，有一栋房子一辆车子男方出轨离婚怎么判

12分钟前

盈科王雨昕律师

近期帮助 44353 人

我没工作怎么办？骗人骗我政府部门我不会说话失业年20年了

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟