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劳动合同纠纷
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律师先生,你好。我们没有签订劳动合同。老板拖欠工资怎么办?
更新时间:2021-03-27 07:49:14
问题描述:
律师
先生,你好。我们没有签订
劳动合同
。老板拖欠
工资
怎么办?
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拖欠工资不给,没有劳动合同怎么要回工资
1、你可以申请
劳动仲裁
,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从你离职开始算,劳动
仲裁时效
为一年!
2、
劳动争议
,前提是有证明
劳动关系
的证据,例如有公司名称的工装、工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等(其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件,有一个足以证明劳动关系);
3、申请劳动仲裁,立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件(北京地区不需要提供登记信息)。
立案后,开庭,然后调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;
4、如果你对法律不太清楚的,建议及时委托专业律师,为你提供法律帮助。
2021-03-27 07:40:29
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你好,按规定
公司
不在劳动
合同
规定的时间内支付工资即为拖欠
劳动者
工资的,即属于拖欠工资,要承担
法律责任
,可以去劳动投诉。
2021-03-27 07:45:00
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你好,建议向当地
劳动监察
大队举报或者让老板打
欠条
,拖欠工资有时效,需要注意。
2021-03-27 07:49:14
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没签劳动合同又拖欠工资怎么办
劳动合同纠纷
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上班时老板拖欠工资,但没有签订劳动合同,怎么办?
你好,建议向当地劳动监察大队举报或者让老板打欠条,拖欠工资有时效,需要注意。
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老板不签劳动合同怎么办
劳动合同纠纷
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用人单位不签订劳动合同劳动者怎么办
劳动合同
我们公司拖欠工资,也没有签订劳动合同怎么办?
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辞职工资
没有签订劳动合同,拖欠工资,怎么办
1、依据《劳动合同法》,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳
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我们老板没有与我签订劳动合同,现在拖欠工资我该怎么办?
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没有签订劳动合同,老板拖欠工资,怎么办
未签劳动合同,按劳动合同法的规定,你可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付双倍的工资。
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