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未签署劳动合同书??实习期三天内，工作中二天被辞退并告之沒有薪水，违背了劳动法中什么要求违背了劳动法中什么要求？
更新时间：2021-03-29 17:52:46
问题描述：
未签署
劳动合同书
??
实习期
三天内，工作中二天被辞退 并告之沒有薪水，违背了
劳动法
中什么要求违背了劳动法中什么要求？
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1、试用期内随时可以辞职，试用期辞职要提前告
2、不管你的
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签订的是从哪天生效，实际上都从你上班的第一天开始生效，即使公司与你签订的合同是从试用期后开始生效，也是一样的。公司有责任为员工缴纳社保，包括处于试用期的员工
3、试用期工资相对低一点是可以的，但是公司扣发5%工资，待通过使用考核后再发放的行为完全是非法的，必须全额返还
2021-03-29 17:41:49
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可以要求支付
经济赔偿
。
2021-03-29 17:48:33
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无故解雇的,可以要求赔偿。
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