工厂没有领工资却没有在劳动合同上签字,去劳动局,我的工资还会回来吗?

更新时间:2021-03-31 13:14:17
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工厂没有领工资却没有在劳动合同上签字,去劳动局,我的工资还会回来吗?
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    第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
    第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2021-03-31 13:02:58
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    劳动者讨薪可以进行投诉,投诉要找相应的劳动行政部门进行,并且投诉不同于举报,要提供真实的信息。
    2021-03-31 13:10:48
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    用人单位存在克扣工资的行为,劳动者可以直接向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉。
    2021-03-31 13:14:17
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因为没有在劳动合同上签字,所以离开了,半年的工资可以回来吗?
您好,根据您所说的情况以及法律的明确规定,没有签订劳动合同的存在事实上的劳动关系,首先公司需要支付您不超过12个月的双倍工资;其次公司还要补交您在公司上班以来的
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没有劳动合同,没有工资,去劳动局好吗?
1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资(最多11个月)及拖欠的工资、押金、经济补偿金、加班工资等;从你离职开始算,劳动仲裁时效为一年! 2、这
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没有劳动合同,没有工资,你能去劳动局吗?
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没有劳动合同,工资不给,去劳动局能行吗?
1、关于交通事故,可以要求对方依法赔偿。 2、关于工伤,在事故中不承担主要或者全部责任额,属于工伤。搜集证据证明存在劳动关系,然后申请工伤认定和劳动能力鉴定。
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