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劳动合同纠纷
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你好！我在一家公司工作了一个多月，现在还没有支付5月的工资，也没有签订劳动合同。有经济赔偿金吗？
更新时间：2021-04-01 10:17:54
问题描述：
你好！我在一家公司工作了一个多月，现在还没有支付5月的
工资
，也没有签订
劳动合同
。有
经济赔偿
金吗？
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1、依据《
劳动合同法
》，
用人单位
应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。
2、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以即时解除劳动合同，并要求
经济补偿
。
3、综上，您可以提起
劳动仲裁
要求用人单位支付三个月的双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿。
2021-04-01 10:01:37
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用人单位无故拖欠
劳动者
工资的，应向劳动者加发相当于工资报酬百分之二十五的
经济补偿金
。
2021-04-01 10:09:07
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长
工作时间
工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金；用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地
最低工资标准
的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
2021-04-01 10:17:54
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不续签劳动合同，公司还要给补偿吗？
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