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劳动合同纠纷
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我在KTV工作了一个月零十二天，期间没有签订劳动合同，被KTV辞职了。我该怎么索赔呢？
更新时间：2021-04-02 14:56:41
问题描述：
我在KTV工作了一个月零十二天，期间没有签订
劳动合同
，被KTV
辞职
了。我该怎么索赔呢？
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1、依据《
劳动合同法
》，
用人单位
应当自用工之日起一个月内与
劳动者
签订书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。
2、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以即时解除劳动合同，并要求经济补偿。
3、综上，您可以提起
劳动仲裁
要求用人单位支付三个月的双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿。
2021-04-02 14:50:08
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未签订书面劳动
合同
的，应当支付双倍
工资
。
协商不成的，可以向劳动部门投诉或申请劳动
仲裁
维权。
2021-04-02 14:52:19
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你好，
劳动法规
定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资，因此你是可以要求用人单位支付双倍工资。
2021-04-02 14:56:41
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