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劳动合同未到期的公司单方面解除合同应如何赔偿。

更新时间：2021-04-02 15:36:22
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劳动合同未到期的公司单方面解除合同应如何赔偿。
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    单方解除，即享有合同解除权的一方当事人通过行使解除权而解除合同。解除权属形成权，不需对方当事人同意.只需解除权人的单方意思表示，即可发生解除合同的法律效果。但解除权的行使并非毫无限制，合同法对其行使期限和行使方式均有明确规定。　　关于解除权的行使期限，合同法第95条规定：　　
    (1)法律规定或当事人约定解除权行使期限的期限届满当事人不行使，该权利消灭;　　
    (2)法律没有规定或当事人未约定解除权行使期限，经对方催告后在合理期限内不行使的，该权利消灭。　　关于解除权的行使，合同法第96条规定：　　
    (1)一方行使解除权解除合同的，应当通知对方。合同f1通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或仲裁机构确认解除合同的效力。　　
    (2)法律、行政法规规定解除合同应?巧办理批准、登记等手续的，应遵循其规定。
    2021-04-02 15:29:23
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    您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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