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劳动合同纠纷
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我现在要和单位签劳动合同,请问什么是无固定期限劳动合同?
更新时间:2018-07-20 10:07:08
问题描述:
我现在要和单位签
劳动合同
,请问什么是
无固定期限劳动合同
?
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用人单位
一般会和职工签订固定期限合同,
固定期限劳动合同
到期,单位可以选择不续签合同,并且不需要任何理由,但是应当按照劳动者2008年后的该单位工龄支付
经济补偿金
,每满一年补偿一个
月工资
。
2018-07-20 10:02:49
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根据
劳动合同法
第82条的规定,用人单位违反本法规定,不与
劳动者
订立无固定期限劳动合同,而
劳动关系
仍然存在的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。劳动者可以申请
劳动仲裁
,请求赔偿,要注意保留证据,方便举证。
2018-07-20 10:04:57
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劳动
合同法
规定,连续订立二次固定期限劳动
合同
,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的,用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同。您可以选择是否与公司继续订立固定期限劳动合同,如果您不提出的话,单位应该与您订立无固定期限劳动合同。
如果您后期有什么法律问题,建议来电进行详细咨询,以便给您提供更有针对性的意见。
2018-07-20 10:07:08
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