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劳动合同纠纷
> 问答详情
您好!请问与公司签订了劳动合同但公司拖欠工资的可否申请双倍工资?
更新时间:2021-04-11 23:39:04
问题描述:
您好!请问与
公司
签订了
劳动合同
但公司拖欠
工资
的可否申请双倍工资?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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未签劳动合同的双倍工资。《
劳动合同法
》第八十二条,
用人单位
自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立
无固定期限劳动合同
的,自应当订立无
固定期限劳动合同
之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2021-04-11 23:39:04
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未签订劳动合同双倍工资时效
劳动合同纠纷
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公司没有签订劳动合同,我工作的公司一直拖欠工资,现在向公司辞职,要求可以申请双倍工资?
主动辞职也可以要求双倍工资。你要找证据证明你是其员工。
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没签劳动合同要给双倍工资吗
劳动合同纠纷
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在何种情况下企业解除劳动合同需要双倍支付经济补偿金
双倍经济补偿金
公司没有和员工签订劳动合同,请问能否申请工资的双倍工资
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未签劳动合同双倍工资的适用
劳动合同法
未签劳动合同,公司拖欠工资,可否申请劳动仲裁,索要双倍工资?
可以申请劳动仲裁,索要双倍工资
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公司没有和我签订劳动合同,能否要求公司赔偿我两年的双倍工资。(公司只是拖欠工资
你好,能证明事实劳动关系即可。根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资
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公司没有和本人签订劳动合同可以申请双倍工资吗
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工人在老板租的房子里,工人生病老板有责任吗
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