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在工厂工作了三年，现在工厂必须搬迁到外地。在我们不知不觉中更改了合同。如果你不想赔偿，怎么赔偿？
更新时间：2021-04-27 18:13:18
问题描述：
在工厂工作了三年，现在工厂必须搬迁到外地。在我们不知不觉中更改了
合同
。如果你不想赔偿，怎么赔偿？
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用人单位除按
劳动合同法
第三十九条规定的情形无需支付
经济补偿金
外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。
1、如果双方协商一致解除合同，
经济补偿
按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。
2、如果单位没有正当合法理由单方辞退，需要按上面标准支付双倍的赔偿金。
2021-04-27 18:03:39
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