进厂经在工厂工作18天了,因为我的手每天都被水浸泡在水中。现在我的双手关节很痛。如果我不批准辞职呢?这是一家小工厂,我进厂时没有签劳动合同。

更新时间:2021-05-03 14:26:42
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进厂经在工厂工作18天了,因为我的手每天都被水浸泡在水中。现在我的双手关节很痛。如果我不批准辞职呢?这是一家小工厂,我进厂时没有签劳动合同
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    1、辞职理由建议你参照劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的情形来提出,这即合法可以立马走人,不但合法合规,他找不着你的叉,一般单位在这些问题上都会出错的。
    2、你的辞职通知可以这样写:兹有某某部门某某,与用人单位签订的劳动合同自XX年XX月至XX年XX月,因用人单位XX原因(比如:不按规定按时足额支付劳动报酬、不按时为劳动者建立国家法定的社会保险、工作时间违法等),按劳动合同法有关规定现提出辞职。并请用人单位按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付经济补偿金;按劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续。特此通知
    2021-05-03 14:19:49
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2021-05-03 14:22:49
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    你好:可以起诉解决
    2021-05-03 14:26:42
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我在一家塑料厂工作了将近一年。我在面试中填写了两份劳动合同,但都被工厂里的人拿走了。我没有劳动合同。
没有劳动合同的情况下,劳动者可以申请劳动仲裁 劳动合同法第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或
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您好,我老婆在制衣厂上班,没签劳动合同,进厂一个月,因厂里裁员,我老婆出厂没拿到工资,我可以起诉吗?
带着你的打卡记录、工作服(牌)等能证明你和用工方有劳动关系的材料,前往用工方所在劳动部门申请劳动仲裁。 如果是你主动不签劳动合同,就没有赔偿;如果是单位主动不和
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我在一家工厂上班,可是厂里不批准,当时进厂并没有签劳动合同,这种情况下我该怎么办?
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”
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我手腕上班切断了两根茎,进厂上班不到两个月,没有签劳动合同,现在出院了,手还没完全好,厂里要求我上班
建议先申请工伤认定,医疗终结后评残,按等级赔偿,如有困难可电话联系或添加微信沟通。
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离职后可以起诉前公司吗?
你好,根据你的实际情况来确定
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企业与员工签订劳动合同的风险是什么?
需要根据具体业务情况确定
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由于超生问题,您会得到补偿吗?
你好,你可以主张赔偿金
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工资旷工扣完倒欠老板钱合法吗
不合法,应依法维权。具体操作:1.收集证据,如工资条、劳动合同等;2.向劳动监察部门举报投诉;3.申请劳动仲裁,要求支付应得工资;4.如仲裁结果不满,可向法院提
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那种培训7天公司安排我们在酒吧工作,所谓的酒吧氛围演员(舞蹈),我培训了几天也签署了协议
如果您无法完成培训协议约定的服务期限,具体责任取决于协议中的约定。一般来说,可能需要支付违约金或赔偿损失。建议仔细审查协议条款,了解可能的责任范围。同时,可以与
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我下班打卡,但是打卡机没有显示我的信息,领导扣我半天考勤合法吗
不合法,可采取以下措施:1. 与单位沟通,说明情况,要求补正考勤记录;2. 收集证据,如打卡记录、同事证言等,证明自己的出勤情况;3. 向劳动监察部门投诉,要求
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我在分期乐借款,已还23期,已还金额22237.55,等于手续费10159.6,这算正常吗
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