我94年在国营企业,06年改制私企直到现在还在该单位,劳同合同中有带薪年休假怎么办?

更新时间:2021-05-08 19:16:02
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我94年在国营企业,06年改制私企直到现在还在该单位,劳同合同中有带薪年休假,我不能享受,怎么办?
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    机关、团体、企业、事业单位民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
    2021-05-08 19:04:41
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    您好,您可以与单位协商申请,按照单位的福利制度处理。
    希望能够帮到您
    2021-05-08 19:11:43
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    你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
    法定节假日没上班时应当依法支付工资的。看是法定节日还是法定假日,法定节日上班是支付三倍工资,假日上班是支付两倍工资。
    2021-05-08 19:16:02
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