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在KTV包房摔伤，没有工资条，没有考勤表，没有劳动合同，能算工伤吗工伤吗？
更新时间：2021-05-14 20:14:27
问题描述：
你好！请问在KTV包房摔伤，没有
工资条
，没有考勤表，没有
劳动合同
，能算
工伤
吗？
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没有劳动
合同
的工伤的认定只要能提出证明与用人单位之间的
劳动关系
的资料就可以。《
工伤保险条例
》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
1、工伤认定申请表；
2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
2021-05-14 20:05:59
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要看案件具体情况判断
2021-05-14 20:08:32
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您好，可以申请
劳动仲裁
2021-05-14 20:14:27
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