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签订的劳动合同上写着一年以后交五险一金违法吗

更新时间：2021-05-17 19:22:17
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签订的劳动合同上写着一年以后交五险一金违法吗
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不签劳动合同 可以上五险一金吗
五险一金被称为社保，双方只要签订了劳动合同，那么用人单位就必须要进行给劳动者购买社保。法律依据：《劳动法》第七十二条，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步
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五险一金自己交多少钱
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社保 4628
五险一金社保同时交吗
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11773
五险一金自己交一年交多少钱
自己缴纳五险一金，一年缴费金额大约在400-600元之间。个人缴纳居民养老保险的话，因为只能缴纳养老保险和医疗保险两种，其他险种不需要个人账户缴纳。
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劳务合同缴纳五险一金吗
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劳务合同 5091
我想签订聘用合同 五险一金必须交吗
五险一金中在社保网上只能查到养老和医疗保险，公积金要到公积金网站上查。剩余的失业保险、工伤保险和生育保险在网上是不能查询的，只能凭本人身份证到社保中心去查询。　
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公司签了劳动合同一年，未交五险一金
你好，可以通过仲裁维护自己的合法权益
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公司工作两年 没有签订劳动合同 五险一金每月缴纳
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”
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签半年劳动合同，可以不买五险一金吗
不可以，用人单位必须为劳动者购买社保，一金非必须购买。
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签订劳动合同及上五险一金
需要缴纳社会保险。
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我和公司签了三年劳动合同,也了五险一金交
你工作了5个月 经济赔偿金为一个月工资
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公司强迫员工购买保险并扣除工资，是否合理？
不签订书面劳动合同，无正当理由扣除工资，公司已经违法。你可以向劳动仲裁部门提出劳动仲裁请求
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我的挖掘机费用还没有报警，是否向劳动局投诉。
你好，你这个具体是什么事情呢
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中等职业学校的学生是否必须按照学校的安排进行实习？
法律分析：有。为贯彻落实全国职业教育工作会议精神，规范职业学校学生实习工作，维护学生、学校和实习单位的合法权益，提高技术技能人才培养质量，教育部、财政部、人力资
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餐饮业国庆不放假吗？
法律分析：私人企业国庆不放假原则上不违法，但违规。因为国庆节是法定节假日，依据劳动法应该放假。但如果该公司因生产特点不能实行每周至少休息一日规定的，经劳动行政部
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公司财物丢失但是，但是我之前提了离职，老板不让，说要等查清楚才可以离职这种情况怎么办
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你好！我是保安！因为电脑不是很了解没有开倒闸被扣五百合理吗
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在台球厅工作11个小时一个月只有两天休息违法吗
该情况不合法，可以与公司协商或投诉。先尝试与公司沟通解决，若无果可向劳动监察部门或工会投诉，还可申请劳动仲裁，要求公司改正并支付加班费。
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